아인스 세미나

  • 인사담당자레벨업
    건전한 조직문화 만들기 세미나
    - 실시일자
    2018.10.16
    - 신청마감일
    2018.10.16
  • 매니지먼트 파이프라인 교육연수
    조직 혁신형 리더 양성 과정
    - 실시일자
    2018.10.23
    - 신청마감일
    2018.10.17
  • 인사담당자레벨업
    역할 중심의 인재육성 체계 수립 세미나
    - 실시일자
    2018.10.25
    - 신청마감일
    2018.10.25
  • 교육담당자레벨업
    조직문화 개선 전문가 과정
    - 실시일자
    2018.10.30
    - 신청마감일
    2018.10.26

비즈니스

 
컨설팅
CONSULTING

현상을 통찰하고 만족도를 유지 및 향상 시키기
위한 최적의 해결방법을 모색해 드립니다.

 
교육
TRAINING

고객의 가능성을 밖으로 이끌어낼 수 있는
인재 개발 트레이닝을 제공 합니다.

 
평가
EVALUATION

기업 조직과 구성원의 전반적 상황과
내면가치를 분석하여 조직 발전을 이끕니다.

  • 조직의 발전단계와 특징

    조직의 발전단계와 특징 아인스파트너 한나경 책임컨설턴트 작성 사업이 확대되어 감에 따라 조직도 발전하게 됩니다. ..

    18.08.30
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  • 문제해결

    문제해결 아인스파트너 인재개발 트레이너 최호선 작성 우리의 인생은 문제해결의 연속이다. 태어나서 죽을 때까지..

    18.08.29
    VIEW MORE
  • 실효성 높은 다면평가 실시를 위하여

    실효성 높은 다면평가 실시를 위하여 #직접적 #구체적 #실천적 #피드백 불과 몇 년전까지만 해도 다면평가를 진행한다는 것에 대해..

    18.08.05
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  • 반성, 성찰은 나를 성장케 한다.

    반성, 성찰은 나를 성장케 한다 조직인사컨설팅 문현진 책임 컨설턴트 작성 코 끝이 시렸던 연초….올 한 해를..

    18.07.30
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  • 목표설정이 중요한 이유, 쉬운 목표를 설정하면 안되는..

    목표설정이 중요한 이유, 쉬운 목표를 설정하면 안되는 이유 아인스파트너 이윤행 책임컨설턴트 작성 자이가르닉 효과(..

    18.06.26
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  • 여러분은 어떤 상사와 일하고 싶습니까?

    여러분은 어떤 상사와 일하고 싶습니까? = 글로벌 기업 구글(Google)의 Manager에게 요구되는 능력에서 = ..

    18.06.26
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  • 개인과 조직을 살린다

    개인과 조직을 살린다 아인스파트너 수석컨설턴트 최성진 작성 일이 실패했을 때 보통 그 원인을 확인하고 대책을 마련하..

    18.05.28
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  • ‘관리자 육성’의 5가지 팁

    ‘관리자 육성’의 5가지 팁 아인스파트너 인재개발트레이너 어재영 작성 최근 매일경제에 구글의 관리자 육성..

    18.05.24
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  • 일본 RMS의 인재 매니지먼트 10년을 되돌아본다

    18.08.27
  • (조사보고)직원들이 인식하는 적재적소란?

    18.07.18
  • (연구보고) 이동 결정시의 커뮤니케이션의 효과

    18.07.04
  • BSC를 활용한 기업 중장기 전략 수립

    18.06.28
  • 적재적소

    18.06.12
  • 인사가 전략적이란 무엇인가

    18.06.08
  • 경영인재 배출을 위한 구조 구축 참고자료

    18.05.29
  • 노동시간 단축 논의, 그 앞으로

    18.05.16
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